Demokratie und deren Erhalt haben einen hohen Stellenwert in der hessischen Bildungslandschaft – und bei der Firma Continental. Unter der Leitung von Vorstandsmitglied für Personal und Nachhaltigkeit, Ariane Reinhardt, und der Continental Ausbildung Deutschland wurde ein innovatives Konzept entwickelt, das die Grundlagen der Demokratie als Lernreise in die Ausbildung integriert. Das Projekt trägt den Titel „Demokratie erLEBEN“ und wurde im Auftrag der Allianz der Chancen, einem Zusammenschluss von über 70 Unternehmen erarbeitet.
Um die Wichtigkeit der Thematik zu unterstreichen und den Jugendlichen einen praxisbezogenen Einblick zu ermöglichen, besuchte der Hessische Minister für Kultus, Bildung und Chancen, Armin Schwarz, im Rahmen des Projekts das Continental-Werk in Korbach. An den Schulen in Hessen wird die Wertevermittlung momentan verstärkt gefördert, unter anderem mit der WERTvoll-Tour mit verschiedenen Stationen quer durch das Land. „Demokratie und Werte wie Respekt und Toleranz sind zwei Seiten derselben Medaille. Unsere Gesellschaft – das ist an unseren Schulen deutlich zu sehen – ist vielfältig und besteht aus unzählbaren individuellen Interessen, Wünschen und Hoffnungen. Umso wichtiger ist es, zentrale Werte für unser Zusammensein im Schulalltag zu fördern, sie zu leben und zu diskutieren. Von der Grundschule bis zum Abschluss oder zur Ausbildung – wir stärken die Wertevermittlung, wo es nur geht. Damit unsere Demokratie weiterhin auf festem Boden fußt“, betonte der Minister.
„Die Unternehmen der Initiative ‚Allianz der Chancen‘ verankern Demokratie als Baustein in der betrieblichen Ausbildung und positionieren sich klar für demokratische Werte. Wir möchten am Standort Korbach das Vertrauen unserer jungen Talente in demokratische Institutionen stärken und sie für die Mitgestaltung der Demokratie begeistern“, betont Johanna Decker, Personalleiterin im Werk Korbach.
Die Lernreise besteht aus vier Bausteinen: Werte, Demokratie, Vielfalt & sozialer Frieden sowie Social Media. Das Continental-Werk in Korbach hat sich ob der Wichtigkeit der Thematik als Pilotstandort gemeldet und führt die Workshops mit den Beruflichen Schulen Korbach und Bad Arolsen (BSK) im Rahmen der rechtlich selbstständigen Schule durch. Die inhaltlichen Themen werden in enger Zusammenarbeit mit Lehrkräften der BSK an die Zielgruppen angepasst und die Workshops von diesen moderiert. „In einer demokratischen Gesellschaft sind Toleranz, Respekt und der Dialog zwischen verschiedenen Meinungen entscheidend, um ein harmonisches Zusammenleben und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Werte zu gewährleisten. Bei der Vermittlung dieser Werte kommt Ausbildungsbetrieben und Schulen eine besondere Bedeutung zu. Daher begrüßen wir die Initiative von Continental sehr und freuen uns, Teil dieses zukunftsweisenden Projektes zu sein“, sagte Uwe Schönrock, Schulleiter der BSK.
Erfolgreicher Start des Workshops zum Thema „Werte“
Der Workshop „Werte“ wurde im Januar und März von Matthias van der Minde, Lehrer an den Beruflichen Schulen Korbach durchgeführt. Die Ziele des Workshops umfassten die Entwicklung eines Verständnisses von Werten, die Reflexion persönlicher Werte, die Bedeutung dieser für die Demokratie, kritisches Denken und Diskussion sowie die praktische Anwendung von Werten im Alltag.
Die Workshops „Demokratie“ sind für die zweite Jahreshälfte geplant
Die Ziele des Workshops „Demokratie“, sind es, den jungen Teilnehmenden ein Verständnis für die Definition, Geschichte und Bedeutung der Demokratie zu vermitteln, die Wichtigkeit freier und fairer Wahlen zu betonen, historische Ereignisse und Meilensteine der Demokratie zu erläutern und die Vorteile des Lebens in einer Demokratie zu reflektieren. Besonders wichtig ist es, die Teilnehmenden zu motivieren, aktiv zur Stärkung der Demokratie beizutragen.
